La formación debe ser ejercicio y adaptada a las micción específicas de cada Agrupación de trabajadores, teniendo en cuenta factores como su nivel educativo, experiencia previa y las tareas que realizan. El citado derecho supone la existencia de un correlativo deber del patrón de protección de los trabajadores frente a https://socialeweb.com/story4679636/poco-conocidos-hechos-sobre-prevenci%C3%B3n-de-riesgos